2025年

我们在深耕中积淀

在突破中成长

于笃行处收获

时序更迭，初心如磐

2026年2月11日

青岛欧赛斯科技发展集团有限公司

以“合作·创新”为主题的年会盛典

在公司盛大启幕

共庆2025耕耘硕果

共擘2026崭新蓝图

公司领导、中心师生及全体员工

欢聚一堂，共启新章！

01

2025年度总结规划暨员工表彰大会

大会由集团公司副总裁李伟主持。

会上，集团公司高级副总裁酒江波系统回顾了集团2025年发展成果，并对2026年业务布局做出前瞻规划。

集团公司总裁宣读集团一号文，设立职工议事委员会。

集团公司总裁宣读集团一号文

酒江波高级副总裁汇报

李伟副总裁主持

回望2025年，青岛欧赛斯的全体员工凝心聚力、锐意进取，在激烈的市场竞争中稳中求进、勇立潮头，取得了一系列令人瞩目的成绩，涌现出一大批标杆团队与优秀个人。集团公司领导公布了“金牌员工”“年度总裁奖”“年度功绩奖”“优秀新员工奖”“年度进步奖”“优秀员工奖”“特别奉献奖”“协作提升奖”等总计11类重磅奖项。每一份荣誉，既是对奋斗者付出的高度肯定，也为新一年再出发注入强大动力。

颁奖现场掌声雷动，获奖代表分享心路感悟。他们满怀感恩与自豪，感谢公司提供的广阔平台与团队的鼎力支持，并表态，在2026年将以更昂扬的斗志、更务实的作风，深耕岗位、勇攀高峰，在公司高质量发展的征程中勇挑重担、再创佳绩，用实际行动为企业发展注入更加强劲的动能。

颁奖现场

集团公司总裁与各技术部门签订《目标责任状》

赵东风教授发表了题为《深耕专业，稳健致远》的主题致辞。他指出，我们终于建成了一支靠得住、打得赢、走得远的队伍，团队凭借过硬实力，将“专业能力的认可”铸成了亮眼的行业口碑。集团通过事业合伙人机制、董事会轮值主席制度、集团董事会，以及新近成立的职工议事委员会，有效推动民主管理与精英决策深度融合。

近年来，集团已搭建起4家子公司、5大业务板块、3大业务方向的发展架构。自集团公司成立以来，团队硕果累累、成绩斐然，这一切源于“百汇成川、积土成山、真情互助、协力前行”的团队文化，更源于全体员工日复一日的深耕坚守。他勉励全体员工与企业休戚与共、拒绝平庸，牢牢把握“天赋-努力-机会-认知-选择-运气”的成就链条。

面向未来，集团将坚持开放融合、链接全球，聚焦“把专业做深、把技术做精、把项目做好、把人才带强、把组织做顺、把国际窗口持续打开”六大关键任务，稳中求进、向上而行，以山之沉稳深耕专业，以川之合力协同共进，以海之胸怀稳健致远。

最后以对联共勉：

深耕专业，守正创新凝精粹；

稳健致远，聚力同心共锦程。

赵东风教授致辞

02

写春联包饺子迎新春

表彰会后，全体员工一同进行了包水饺、写对联、掼蛋比赛等一系列丰富而有趣的活动。

03

晚宴晚会

夜幕降临，晚宴在热闹的开餐仪式中拉开帷幕。集团精心筹备了丰盛佳肴，烤全羊、秘制烤鸡香气扑鼻，各类精致甜品、特色菜肴琳琅满目。员工亲手制作的特色菜品，为晚宴增添了专属的烟火气与“家”的味道。

舞台上，燃点密集、高潮迭起。《我们的2025》主题视频，回溯全年奋斗征程，引发全场共鸣；备受关注的“2025年度黄金四站开心跑”颁奖仪式如期举行，20位坚持不懈、挑战自我的“千里马”脱颖而出，斩获千足金金豆大奖，用行动诠释了拼搏的意义。随着团队第一名、团队第二名等团体奖项逐一揭晓，现场掌声与欢呼声不断。值得期待的是，2026年开心跑活动将全面升级，通过制定新规则，持续激发团队活力与凝聚力。

抽奖与互动游戏将晚会气氛一次次推向高潮，员工及家属共同参与，其乐融融。“金豆宝宝”亮相仪式更为年会增添了温馨一笔，让企业文化在欢声笑语中自然流淌。在“春风得意马蹄疾，万马奔腾迎新春”的美好期许中，年会圆满落幕。

2025年已然收官，2026年的新征程正徐徐展开。青岛欧赛斯集团将继续秉承“百汇成川、积土成山、真情互助、协力前行”的核心文化，坚守“质量为本、信誉至上、高效优质、开拓创新”的质量方针，以深耕者的姿态夯实基础，以突破者的勇气开拓新局，在平凡的岗位上铸就崇高事业，向着“为员工创造未来、为行业创新理念、为社会创建文明，打造国际一流的科技公司”的共同愿景奋勇前进！新的一年，挑战与机遇并存，我们坚信，只要全体欧赛斯人凝心聚力、乘势而上，必将书写更加璀璨辉煌的新篇章！